menu
加入书架

如今为何呼韩信?非常功待非常人

作者: 兰国锋 点击:1238 发表:2021-07-07 07:46:12 闪星:0

摘要:韩信这位不同凡响的非常之人不仅在当时的非常时期发挥了非常重要的关键作用。还给我们带来一个非常重要的关键启示:那就是非常时期亟需像韩信那样具有非凡胆识、魄力与能力的非常之人,因为只有非常之人方能建非常之功。

大凡了解秦汉历史的人都知道,大将军韩信在楚汉之争不相上下之时,不仅处在举足轻重的关键位置上,还为汉高祖刘邦最终打败楚霸王项羽和一统天下建立了非常功勋。对此,北宋著名政治家、史学家和文学家司马光先生非常精辟的指出:“汉之所以得天下者,大抵皆信之功也。”

由此可见,韩信这位不同凡响的非常之人不仅在当时的非常时期发挥了非常重要的关键作用。还给我们带来一个非常重要的关键启示:那就是非常时期亟需像韩信那样具有非凡胆识、魄力与能力的非常之人,因为只有非常之人方能建非常之功。 

韩信究竟具备什么样的非常之能呢? 

这点我们可从当年汉高祖刘邦说过的“连百万之军,战必胜,攻必取”那句非常精练的评价上看出来。的确,韩信经萧何力荐被汉王拜为大将后,曾横渡西河,俘虏赵王,生擒夏说,夺取井陉,诛成安君,攻占赵国,胁燕定齐,南摧楚兵二十万,东杀龙且和西乡以报,用奇策妙术攻无不克,战无不胜,为灭楚兴汉建立了不世之功。试想,如果韩信没有非常之能,怎么可能会取得如此辉煌的重大成就和能青史留名天地间呢?

当下,为实现我国“两个一百年”奋斗目标和实现中华民族伟大复兴的中国梦,中央采取了许多有力举措,颁布了许多重要规定和提出了许多具体要求,取得了十分明显的可喜成绩。但毋庸讳言,实事求是地说,下面为官不为、自行其是、阳奉阴违、掩盖矛盾、回避问题、本位主义、形式主义和官僚主义等等问题依然比较严重,人民群众依然心怀不满。如果没有像韩信这样有胆有识、敢作敢为、百战百胜和不按套路出牌的非常之人,本着一切从实际出发、敢打必胜、善攻必取和对党对国对民高度负责的态度与策略来重击“老虎”、“苍蝇”和“两面人”,清除一切“毒瘤”、“肠梗阻”和“害群之马”,要想确保我党更好地经受“四大考验”和更好志战胜“四种危险”,进而顺利实现上述宏伟目标,诚为难矣!

当然,国锋这样说并不表明现行的、常规的办法不好、不管用,而是说在当前执政环境比较复杂、内忧外患比较严峻的现实面前,如果没有非常之人采用非常之策来有效应对,仅靠按部就班、谨小慎微和循规蹈矩的常规办法,很难从根本上取得较大改观。虽说韩信这位非常之人已经作古两千多年了,但在我国历史上从来不缺像他这样非常能干的非常之人。远的如由厨入宰的伊尹、兴周灭商的太公、名满天下的孙武、富国强兵的管仲、变法图强的商鞅、蜀汉丞相孔明、唐代名相魏徵等;近的有大宋的民族英雄岳飞、明朝的内阁首辅张居正、抗倭名将戚继光、抗清名将袁崇焕,清代的嘉勇郡王福康安、中兴名臣左宗棠、现代的革命元勋周恩来、彭德怀和国务院前总理朱镕基等等,他们都是从民间走出来的具有经天纬地之才,定国安邦之志,通过自己长期不懈的努力对当代的建设和发展作出了重大贡献,建立了非常之功的非常之人。

到哪里去找寻像“韩信”这样的非常之人呢? 

这里,国锋引用《资治通鉴》中记载的一个典故来加以说明,有一天,唐太宗李世民让宰相封德彝向他推荐有才能的人,结果久无所举。问其因,对曰:“非不尽心,但于今未有奇才耳!” 太宗听后说了这样一段发人深省的话:“君子用人如器,各取所长。古之致治者,岂借才于异代乎?正患己不能知,安可诬一世之人!”意思是用人跟用器物一样,每一种东西都要选用它的长处。古来能使国家达到大治的帝王,难道是向别的朝代去借人才来用的吗?我们只是担心自己不能识人,怎么可以冤枉当今一世的人呢! 

由此可见,历代不是没有人才,而是用才的观念和选才的方法有问题。如果我们对人才的态度仍然是“策之不以其道,食之不能尽其材,鸣之而不能通其意,执策而临之,曰:‘天下无马!’”那就还会重复留下“呜呼!其真无马邪?其真不知马也!”的悲叹与遗憾。

前不久,中央印发了修订后的《党政领导干部选拔任用工作条例》,并发出通知,要求各地区各部门结合实际认真遵照执行。国锋认为,这个条例的印发将有利于各类非常人才的脱颖而出。是国家着力提高各级应对重大挑战、抵御重大风险、克服重大阻力、解决重大矛盾水平与能力和进一步深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的有力举措。是我们进行伟大斗争、建设伟大工程、推进伟大事业和实现伟大梦想的重要法宝。因为“致天下之治者在人才。”人才不仅是第一要素、第一资源和第一推动力;还是活力之源、富国之本和强国之计。怎能以等闲视之呢? 

如何才能得到“韩信”这样的非常之人呢? 

国锋认为,一方面需要我们具有汉武帝那样的深刻洞察力和强烈要求:“盖有非常之功,必待非常之人,故马或奔踶而致千里,士或有负俗之累而立功名。夫泛驾之马,跅弛之士,亦在御之而已。其令州郡察吏民有茂材异等可为将相及使绝国者。”另一方面更需要各地区各部门的领导干部们本着一颗“苟可以强国,不法其故;苟可以利民,不循其礼”的态度去“不拘一格降人才”。因为“茫茫人海,才俊无数,能为将相者何止千百人!只要人主能用其中之数人,那么,人才绝无匮乏之虞。”余深以为然也!君以为然否?正是:

为治之要惟用人,

得之者兴失则沦。

非常人建非常功,

如今国需呼“韩信”。

用思想推动国家进步!

本网站作品著作权归作者本人所有,凡发表在网站的文章,未经作者本人授权,不得转载。

【编者按】刘邦在一次庆功宴上问手下的文臣武将:“吾所以有天下者何?项氏之所以失天下者何?”在其手下做出不同回答后,他说:“夫运筹策帷帐之中,决胜于千里之外,吾不如子房。 镇国家,抚百姓,给馈穣,不绝粮道,吾不如萧何。 连百万之军,战必胜,攻必取,吾不如韩信。此三者,皆人杰也,吾能用之,此吾所以取天下也。张良、萧何、韩信组合在一起,形成了巨大的合力,为汉朝的建立立下了卓越的功勋。作者的杂文道出了用人的重要作用,语言精炼,观点明了。品赏阅读。编辑:李先亮

评论